Customer Strategy Business Innovation, Area Head

~ Líderes globales experimentados, con un gran impacto en el negocio a través de la comercialización de productos significativos. Desarrollar una estrategia de marketing global para maximizar la rentabilidad global, la cuota de mercado de ventas y el crecimiento de los ingresos en un área terapéutica/enfermedad/gama de productos a nivel mundial o en una región u organización de país de ingresos muy grande. Operar e influir de forma transversal a nivel mundial y tener un amplio conocimiento del entorno externo. Responsable de definir la combinación de portafolio y las estrategias de portafolio adecuadas; Seguimiento de las campañas de marketing/ventas con respecto a hitos y presupuesto. Puede ser responsable de la alineación de las partes interesadas y la gestión del cambio necesaria para implementar la estrategia general del ciclo de vida del producto.

Major Accountabilities

~ Construir, desarrollar y liderar la visión y la agenda de marketing, así como coordinar los esfuerzos mediante los cuales esta agenda se pondrá en práctica.
~ Responsable de habilitar la estrategia y las tácticas comerciales que garantizan una experiencia excelente e integrada para el cliente y las partes interesadas.
~ Impulsar la creación de nuevo valor a través de la identificación y el desarrollo de capacidades, el establecimiento de asociaciones transformadoras y la exploración de nuevos modelos de negocio.
~ Desarrollar estrategias y soluciones digitales multicanal para mejorar la participación del cliente y fortalecer las capacidades digitales.
~ Aproveche las capacidades del ciclo de vida del producto y el catálogo de servicios para ofrecer las soluciones de soporte integradas requeridas por los clientes, identificar y priorizar las necesidades de personalización, si las hubiera, y realizar una fase de la transición de las actividades para garantizar la integración exitosa de los servicios prestados.
~ Responsable de impulsar la prestación de servicios, la colaboración entre funciones y divisionales y la asociación comercial, la gestión de riesgos y el cumplimiento, la productividad, la retención, la diversidad y la participación de los asociados.
~ Colaborar activamente en el desarrollo de propuestas para la prestación efectiva de futuros servicios empresariales, el mantenimiento de relaciones y la asociación de negocios

Key Performance Indicators

~Productividad.
~ Desempeño en productividad y competitividad, medido en comparación con objetivos internos y puntos de referencia externos
~ Ingresos por servicios y objetivos de crecimiento de ingresos
~ Gestionar el entorno de riesgos, cumplimiento y controles, medido a través de auditorías y revisiones internas y externas

Work Experience

~Liderazgo en ventas
~Experiencia en la gestión de grandes organizaciones
~Experiencia de trabajo interfuncional y transnacional

Skills

~Conocimiento de la marca
~Alianzas comerciales
~Comportamiento del cliente
~Compromiso con el cliente
~Experiencia del cliente
~Información sobre los clientes
~Análisis de datos
~Liderazgo inspirador
~Comunicaciones de marketing
~Estrategia de marketing
~Campañas en los medios de comunicación
~Productos Farmacéuticos
~Ventas
~Marketing Estratégico
~Colaboración multifuncional
~Agilidad
~Gestión de Grupos de Interés
~Participación de las partes interesadas
~Gestión de Personas
~Estrategia de comercialización
~Habilidades de influencia
~Posicionamiento del producto

Language

Inglés