Summary
~ Apoyar a los Gerentes y Directores de Estrategia Senior en proyectos en torno a productos clave de Novartis en los principales mercados, que
~ Ofrecer una mejora de los resultados sustancialmente mayor que con el producto solo
~ Ofrecer recompensas financieras sustancialmente mayores para Novartis en función de esto
About the Role
~ Gest. Comun. de Estrateg. de Novartis.
El gte. de proyectos tiene el contacto con los equipos de estrategia de las divisiones y planifica/organiza reuniones para estar al día. Además, el gte. de proyectos dirige pequeños proyectos en cualquier momento desde la determinación del alcance, creación de contenido y gestión de los interesados, para generar opiniones y elaborar resultados que permitan tomar decisiones informadas.
~ Preparar un intercambio regular entre miembros de la comunidad, ej. organización independiente de la reunión anual de Estrategia fuera del sitio (incl. la agenda, los oradores, etc.).
~ Asegurar la comunicación clara entre equipos de Estrategia de distintas divisiones.
~ Apoyar a los gtes. y directores en un trabajo de proyecto y brindar consultas expertas durante todas las fases del proyecto.
~ Alinearse atentamente con las partes interesadas en el país, a nivel funcional y global, definidos por los requerimientos de los diferentes proyectos e iniciativas.
~ Supervisar independientemente los hechos clave de los proyectos y su culminación.
~ Ayudar al Jefe de Estrategias en proyectos más importantes en todas las unidades y funciones, como también en países. Tomar la propiedad de las subpartes del proyecto general y asegurar su culminación.
~ Aplicar métodos de gestión de proyectos de forma proactiva. Proporcionar soporte en la gestión de los cambios y comunicaciones apropiadas para la implementación de proyectos e iniciativas.
~ Notificación de quejas técnicas / eventos adversos / escenarios de casos especiales relacionados con los productos Novartis dentro de las 24 horas posteriores a la recepción
~ Distribución de muestras de comercialización (cuando proceda)
Key Performance Indicators
~ Liderar con éxito un pequeño proyecto hasta el resultado final
~ Comentarios de las partes interesadas internas y externas sobre la calidad de los entregables
~ Desempeño con respecto a los objetivos e hitos anuales como en el plan de trabajo
~ Retroalimentación de socios internos y externos con respecto a la interacción, priorización, gestión del tiempo, etc.
Work Experience
~Gestión y ejecución de operaciones
~Gestión de proyectos
~Cambio importante
~Colaboración internacional
~Ámbito geográfico
Skills
~Construcción de edificios
~Networking Empresarial
~Socios comerciales
~Planificación de Negocios
~Transformación de Procesos de Negocio
~Estrategia de Negocio
~Curiosidad
~Árbol de decisión (modelo de predicción)
~Diversidad e inclusión
~Finanzas
~Estrategia de comercialización
~Gestión de Cuentas Clave
~Liderazgo
~Lean Six Sigma
~Consultoría de Gestión
~Scrum (Metodología de Programación)
~Planeación Estratégica
Language
Why Novartis: Helping people with disease and their families takes more than innovative science. It takes a community of smart, passionate people like you. Collaborating, supporting and inspiring each other. Combining to achieve breakthroughs that change patients’ lives. Ready to create a brighter future together? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture
Benefits and Rewards: Read our handbook to learn about all the ways we’ll help you thrive personally and professionally: https://www.novartis.com/careers/benefits-rewards
Ajustes de accesibilidad
Novartis tiene el compromiso de trabajar y proporcionar adaptaciones razonables para personas con discapacidad. Si, debido a una condición médica o discapacidad, necesita una adaptación razonable para cualquier parte del proceso de contratación, o para des empeñar las funciones esenciales de un puesto, envíe un correo electrónico a [email protected] y permítanos conocer la naturaleza de su solicitud y su información de contacto. Incluya el número de posición en su mensaje.